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Nouvelle voie, nouvelle vie, grâce à la “Méthode Cohérence”, une nouvelle méthode de développement personnel créée à Annecy.

Avez-vous déjà eu l’impression d’être un oiseau en cage, dans une zone de confort qui vous rassure autant qu’elle vous bride ? Avec l’intime conviction que quelque chose de mieux vous attend, là, face à vous, sans parvenir à le discerner à travers vos barreaux ?  La METHODE COHERENCE, créée en 2020 par Elodie Bardot à Annecy aide et soutient les personnes en QUÊTE DE SENS AU TRAVAIL. Mais pas que….

Le constat :

Depuis le début de la crise sanitaire, la question du sens au travail a pris une vraie ampleur..

  • 92% des actifs s’interrogent sur le sens de leur activité.
  • Plus de 4/10 ont déjà entrepris une transition professionnelle.
  • Quant aux éléments déclencheurs de leur quête de sens au travail, 81% des répondants citent « le besoin de cohérence avec leurs valeurs et convictions personnelles ».

Chiffres issus de l’étude menée par le cabinet « Audencia et jobs_that_makesense »  

La méthode Cohérence, Kézaco ?

C’est un accompagnement 360° sur les plans professionnel et personnel. C’est à la fois la clé pour se libérer de ses entraves et le pivot essentiel pour prendre son envol, vers un seul et unique objectif : celui d’atteindre son X*, l’endroit où l’on doit être, sa mission de vie.

X* : expression québécoise qui signifie être au bon endroit, au bon moment juste au-dessus du X marqué sur le sol

Trouver l’équilibre professionnel car une fleur épanouie ne l’est que si tous ses pétales sont déployés à l’unisson.

Ses atouts majeurs ?

Une méthode qui mixe le meilleur de plusieurs méthodes internationales entre le profil NOVA (Canada), la PNL (Etats-Unis), l’Ikigai (Japon) et la Marguerite de la Cohérence (France) ; un outil créé par Elodie Bardot qui permet de travailler sur l’équilibre et l’épanouissement global.

Son implication aux côtés des salariés qui sont confrontés à un burn-out ou à un licenciement, pour qui elle est un vrai partenaire grâce à son cabinet d’outplacement.

La Méthode Cohérence accompagne les salariés à retrouver confiance en eux avec un nouveau projet pour sortir sereinement de leur entreprise pour un nouveau départ.

Comment ça se passe ?

3 formules en individuel, avec un coach (éligibles CPF)
Conversion : 17h
Transformation : 21h
Éclosion : 24h

1 formule en groupe de 8 personnes, avec 2 coachs
20h
1. TROUVER SA PLACE PRO
2. BALAYER SES CROYANCES
3. PRENDRE CONFIANCE
4. SE (RE)TROUVER SOI
5. SE LANCER

Ouvrir le champ des possibles pour tous

Depuis son lancement commercial en février 2020, la Méthode Cohérence a fait des petits et à évolué.

·       D’une première coach professionnelle basée à Annecy, c’est actuellement une équipe de plus de 20 coachs certifiés et engagés qui la constitue, en France et en Suisse.

  • Un développement très révélateur, passant de 1 à plus de 200 clients en moins de 2 ans et en multipliant son chiffre d’affaires par 8.
  • D’une formule d’accompagnement individuelle pour la reconversion professionnelle, une formule groupée permet aujourd’hui de lier la force du collectif à un accès financier facilité.
  • De sa vocation initiale d’aider certaines personnes en perte de sens dans leur travail, sa mission est désormais de s’ouvrir à tous, sans conditions, avec la création d’une fondation pour plus de Cohérence dans l’égalité des Chances au bonheur.

Des avis clients dithyrambiques

« Grâce à la Méthode Cohérence, j’ai fait la plus belle rencontre de ma vie : moi-même. » Charlotte

« C’est un beau moment d’introspection et un véritable cadeau pour soi. On en ressort grandi et éclairé avec un véritable plan d’action concret. » Sandra

« Cette méthode est une vraie invitation à l’introspection, à la remise en question de ses propres croyances et limites et à la découverte de ses forces. » Julia

« Grâce à cette méthode de développement personnel, j’ai les réponses sur qui je suis, ce que je veux et comment y parvenir ! » Lénaïc

Zoom sur Elodie Bardot, une experte en développement personnel qui a su trouver son X

C’est depuis Annecy en Haute Savoie qu’Elodie décide de quitter le monde de l’immobilier et de repartir de zéro en 2018 pour devenir Coach professionnelle. Elle se forme au Québec, le pays source du développement personnel où « être sur son X » est une vraie philosophie.

Une formation pendant laquelle elle en vient à créer la Marguerite de la Cohérence qui changera sa vie : un outil de coaching né de ses propres réflexions menées durant sa reconversion, qui donnera naissance, quelques mois plus tard, en 2019, à la Méthode Cohérence®. Une marque déposée à l’INPI.

Janvier 2020, la reconnaissance par l’Etat de ce nouveau bilan de compétences lance officiellement l’aventure entrepreneuriale d’Elodie que plus rien ne semble arrêter. S’ensuit des récompenses : Lauréate du dispositif « Les fondus ont du talent » et de « l’Initiative Grand Annecy ».

Elodie ne manque pas d’idées et parmi elles, se dessine un podcast en cours de création et celle de transmettre ses enseignements et ses prises de conscience dans son livre publié d’ici quelques mois.

Pour en savoir plus et vous parler « X », contactez moi !

Elodie Bardot, CEO Fondatrice de la Méthode Cohérence

06 35 21 82 87 – elodiebardot@methode-coherence.com

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